Europäisches Internationales Arbeitsvertragsrecht
Zur Konkretisierung des „gewöhnlichen Arbeitsorts“, der „einstellenden Niederlassung“ und der „engeren Verbindung“ gemäß Art. 6 EVÜ bzw. Art. 8 Rom I‑VO durch den EuGH
Aufsatz von Alexander Wittwer, ASoK 5/2014, 175