ASoK - Arbeits- und SozialrechtsKartei

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Fachbeiträge

Verlust der Entgeltfortzahlung bei Krankheit und Schadenersatzpflicht des Arbeitnehmers bei Verweigerung der COVID-19-Impfung?

Eine Replik

Aufsatz von Christoph Radlingmayr, ASoK 2/2022, 42

COVID-19-Schutzmaßnahmen-Befreiuungsatteste

Unterschiedliche Anforderungen und Voraussetzungen

Aufsatz von Andreas Gerhartl, ASoK 2/2022, 48

Lohnzahlung nur in Euro?

Sind Lohnzahlungen in einer Kryptowährung oder in einer Fremdwährung zulässig?

Aufsatz von Christoph Wiesinger, ASoK 2/2022, 56

Besonderer Bestandschutz und Kündigungsentschädigung

Die Wahl einer Kündigungsentschädigung durch den Arbeitnehmer (unter Verzicht auf die Fortsetzung des Arbeitsverhältnisses) kann dem Ziel des besonderen Bestandschutzes widersprechen

Aufsatz von Thomas Rauch, ASoK 2/2022, 60

Rückzahlung des Familienzeitbonus aufgrund eines Behördenfehlers bei der Zuerkennung

Unrichtige Rechtsauskunft schützt nicht vor Rückforderbarkeit

Aufsatz von Karin Blasl, ASoK 2/2022, 65

Vom Bundeseinigungsamt festgesetzte Lehrlingseinkommen

Drucker und Druckformenhersteller – Fitnessbetreuer – Sportadministratoren – Veranstaltungstechniker

Aufsatz von Manfred Pichelmayer, ASoK 2/2022, 69

Arbeitsminister legt COVID-19-Kurzarbeitsbericht vor

ASoK 2/2022, 76

Gesundheitsrisiken am Arbeitsplatz

ASoK 2/2022, 76

Praxis-News aus Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht in Kurzform

Entlastung von Geringverdienern hinsichtlich der Krankenversicherungsbeiträge

ASoK 2/2022, 73

Berücksichtigung einer mit Antritt der Altersteilzeit wegfallenden Zulage beim Altersteilzeitgeld

ASoK 2/2022, 73

Gewinnausschüttungen an Gesellschafter-Geschäftsführer: Sozialversicherungsrechtliche Konsequenzen

ASoK 2/2022, 74

Klarstellungen zum Ausbildungskostenrückersatz

ASoK 2/2022, 75

Neues Sanktionsregime des LSD-BG seit September 2021 umfassend anwendbar

ASoK 2/2022, 75

Urlaubsersatzleistung steht auch bei unberechtigtem vorzeitigem Austritt zu

ASoK 2/2022, 75

Aus der aktuellen Rechtsprechung

Kein individueller Kündigungsschutz aufgrund einer „Sozialpartnervereinbarung – Einzelvereinbarung“ über Begleitmaßnahmen während der Kurzarbeit

ASoK 2/2022, 77

Organhaftung eines Wahlleiters

ASoK 2/2022, 79

Grobe Fahrlässigkeit im Sinne von § 1154b Abs 1 ABGB und § 2 Abs 1 EFZG

ASoK 2/2022, 79

Kündigung wegen Verweigerung einer mit religiösen Vorschriften unvereinbaren Tätigkeit: Fürsorgepflicht

ASoK 2/2022, 80