AuslBG | Ausländerbeschäftigungsgesetz
1. Aufl. 2019
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§ 17
Literatur:
Abermann/Czech/Kind/Peyrl, NAG (2016) § 41a, 45, 47; Eppel/Reyhani (Hrsg), Asyl- und Fremdenrecht (2019); Filzwieser/Frank/Kloibmüller/Raschhofer, Asyl- und Fremdenrecht (2016); Marx, AsylG9 (2016) § 54, Muzak/Pinter (Hrsg), Fremden- und Asylrecht (2019); Schumacher/Peyrl/Neugschwendtner, Fremdenrecht4 (2012).
Übersicht der Kommentierung
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I. | Grundsätzliches | |
II. | Rot-Weiß-Rot-Karte plus | |
III. | Daueraufenthalt – EU | |
IV. | Aufenthaltstitel „Familienangehöriger“ | |
V. | Aufenthaltsberechtigung plus | |
VI. | Gleichgestellte (alte) Aufenthaltstitel |
I. Grundsätzliches
1
§ 17 nennt jene Ausländer, die bereits aufgrund ihres Aufenthaltstitels unbeschränkten Zugang zum Arbeitsmarkt haben. Bei Innehaben eines derartigen Titels bedarf es für die Aufnahme einer Beschäftigung also keiner weiteren arbeitsmarktbehördlichen Genehmigung mehr. Im Folgenden wird auf die einzelnen Berechtigungen eingegangen.
II. Rot-Weiß-Rot-Karte plus
2
Eine Rot-Weiß-Rot-Karte plus erhalten:
Inhaber einer Rot-Weiß-Rot-Karte nach zweijähriger Niederlassung, wenn sie während dieses Zeitraums mindestens 21 Monate unter den für die Erteilung der Rot-Weiß-Rot-Karte maßgeblichen Voraussetzungen beschäftigt waren (§ 41a Abs 1 NAG),
Inhaber einer Blau...