Prinz
Personalverrechnung in der Praxis 2022
Rechtliche Grundlagen - Erläuterungen - Über 600 gelöste Beispiele
33. Aufl. 2022
ISBN: 978-3-7073-4495-0
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Personalverrechnung in der Praxis 2022 (33. Auflage)
S. 729
In diesem Kapitel werden u.a. Antworten auf folgende praxisrelevanten Fragestellungen gegeben:
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● | Wie sind Jubiläumszuwendungen lohnabgabenrechtlich zu behandelt? | |||
– | Besteht ein Unterschied zwischen Geld- und Sachzuwendungen? | Seite | 730 ff. | |
● | Wie sind Nachzahlungen sozialversicherungsrechtlich und lohnsteuerrechtlich zu behandeln? | Seite | 736 ff. | |
– | Welche Unterschiede bestehen bei Nachzahlungen für laufende Kalenderjahre und Nachzahlungen für abgelaufene Kalenderjahre? | |||
– | Unter welchen Voraussetzungen ist eine Aufrollung von Bezügen durchzuführen? | |||
– | Was versteht man unter dem „13. Abrechnungslauf“? | |||
● | Was ist bei der Abrechnung von Vergleichszahlungen lohnabgabenrechtlich zu beachten? | Seite | 745 ff. | |
● | Wie sind Zahlungen aus einem Kündigungsanfechtungsverfahren zu behandeln? | Seite | 764 f. | |
● | Wie sind arbeitsrechtlich (z.B. aufgrund eines Gerichtsurteils) zu bezahlende Zinsen aus Entgeltforderungen lohnabgabenrechtlich zu behandeln? | Seite | 737, 740, 748, 752 | |
Neben den im Kapitel 23. behandelten Sonderzahlungen (Remunerationen und Einmalprämien) gibt es auch noch Sonderzahlungen mit besonderer abgabenrechtlicher Behandlung.
Dazu zählen u.a. die