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Prinz

Personalverrechnung in der Praxis 2019

Rechtliche Grundlagen - Erläuterungen - Über 600 gelöste Beispiele

30. Aufl. 2019

ISBN: 978-3-7073-3933-8

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Dokumentvorschau
Personalverrechnung in der Praxis 2019 (30. Auflage)

S. 118134. Abgabenrechtliche Behandlung der Bezugsansprüche bei Beendigung von Dienstverhältnissen

In diesem Kapitel werden u.a. Antworten auf folgende praxisrelevanten Fragestellungen gegeben:


Tabelle in neuem Fenster öffnen
Wie sind Zeitguthaben und Zeitschulden am Ende eines Dienstverhältnisses abgabenrechtlich zu behandeln?
Seite
1182 ff.
Wie sind Bezüge bei Tod eines Dienstnehmers abgabenrechtlich zu behandeln?
Seite
1185 ff.
Welche lohnsteuerlichen Begünstigungen bestehen für Zahlungen in Zusammenhang mit der Beendigung eines Dienstverhältnisses?
Wie sind Vergleichszahlungen von Zahlungen für den Verzicht auf künftige Arbeitsleistungen abzugrenzen?
Wie sind Zahlungen zur Einstellung eines Kündigungsanfechtungsverfahren abgabenrechtlich zu behandeln?
Seite
1227 f.
Können Vorstandsmitglieder steuerbegünstigte Abfertigungen erhalten?
Seite
1206
Inwiefern können freiwillige Abfertigung abgabenrechtlich begünstigt behandelt werden?
Kann bei Wechsel im Konzern eine steuerbegünstigte freiwillige Abfertigung nach § 67 Abs. 6 EStG zur Auszahlung gebracht werden?
Seite
1210 ff., 1216

34.1. Laufender Bezug – Sonderzahlungen

34.1.1. Laufender Bezug
34.1.1.1. Sozialversicherung

Die laufenden Bezüge bis zur Beendigung des Dienstverhältnisses sind nach den üblichen Regelungen

Personalverrechnung in der Praxis 2019

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