Richtlinie des BMF vom 22.03.2005, 06 0104/9-IV/6/00
5 Betriebseinnahmen und Betriebsausgaben
5.4 Rechtsbeziehungen zwischen nahen Angehörigen
...ABC der Vereinbarungen:
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Gehaltszahlungen (siehe Rz 1148 ff) | |
siehe auch "Dienstverhältnis" | siehe Erkenntnis bei Abschn. 5.4.6.2 |
siehe auch "Kollektivvertrag" | |
Innerbetrieblicher Vergleich mit anderen Angestellten zulässig | |
Orientierung der Angemessenheit bei äußerem Betriebsvergleich an Stellenangeboten in Wirtschaftszeitungen | |
Unangemessenheit des sprunghaften Ansteigens von Bezügen | |
Orientierung der Höhe an Qualität und Quantität der Leistungen | |
Reduktion überhöhter Lohnzahlungen auf angemessene Höhe (Erkenntnis betreffend Rechtsanwaltsanwärter; Ordinationshilfe; ausgebildete Ärztin als Ordinationshilfe) | ; ; |
Unschärfen bei der Höhe einer Entlohnung | |
bei der Überprüfung der Angemessenheit ist eine gewisse Bandbreite zu berücksichtigen | |
Keine Anerkennung einer wesentlich höheren Bezahlung trotz kürzerer Vordienstzeit | |
Eine besondere Vertrauenswürdigkeit rechtfertigt nicht ein das allgemeine Gehaltsniveau wesentlich übersteigendes Gehalt | |
Nicht regelmäßige Lohnauszahlungen sprechen gegen den Abschluss eines Dienstvertrages | |
Unüblichkeit des jahrelangen Stundens von Gehaltsforderungen | |
Unüblichkeit des jahrelangen Unterbleibens von Lohnauszahlungen | |
Gehaltshöhe - innerbetrieblicher Vergleich | |
Gehaltshöhe - ausserbetrieblicher Vergleich | |
Angemessenheit von Geschäftsführerbezügen anhand eines äußeren und inneren Betriebsvergleiches | |
Keine Anerkennung zu niedriger eklant unangemessener Lohnzahlungen | |
Fremdunüblichkeit der Gehaltsfortzahlung an die geschiedene Gattin trotz Verzichtes auf ihre Arbeitsleistung | |
Keine Anerkennung bei Nichtauszahlung von Teilen des Nettolohnes trotz Einbehaltes von Lohnsteuer und Sozialversicherung | |
Unangemessenheit eines sprunghaften Ansteigens des Lohnes ohne Veränderung der Arbeitsleistung | |
Unangemessenheit eines sich an der ASVG-Höchstbeitragsgrundlage orientierenden Gehaltes | |
Gesellschafter-Geschäftsführer (siehe Rz 1200 ff) | |
Überhöhte Bezüge sind verdeckte Gewinnausschüttung | |
Fremdvergleich bei Vereinbarungen zwischen Gesellschafter-Geschäftsführer und Gesellschaft | |
Maßgebliche Kriterien für die Anerkennung von Beziehungen zwischen Gesellschafter-Geschäftsführer und Gesellschaft | |
Beurteilung der Angemessenheit von Geschäftsführerbezügen an Hand eines äußeren und inneren Betriebsvergleiches | |
Üblichkeit des Interessensgegensatzes zwischen Gesellschafter und Geschäftsführer | |
Unüblichkeit der unentgeltlichen Zurverfügungstellung einer Wohnung zusätzlich zum angemessenen Bezug | |
Keine Anerkennung der Abtretung eines Gesellschaftsanteiles an die Ehegattin, wenn die Möglichkeit offen gelassen wird, den Abtretungspreis auf unbestimmte Zeit nicht einzufordern | |
Unüblichkeit der Vereinbarung von Nebenleistungen (Dienstwagen, Pensionszusage, Versicherung) bei Unternehmen mit Umsatz von ca. 3 Mio. S (218.018,50 Euro) | |
Unüblichkeit einer vom Beteiligungsausmaß abhängigen Tantieme | |
Unüblichkeit der Bestellung eines Geschäftsführers, um allen an der GmbH beteiligten Familien die Vertretung in der Geschäftsführung zu ermöglichen | |
Keine Anerkennung einer Pensionszusage, die als Ganzes einem fremden Geschäftsführer nicht gemacht worden wäre | ; |
Gleichmäßigkeit der Besteuerung Verletzung durch willkürliche Herbeiführung steuerliche Wirkungen | , |
Gütergemeinschaft (siehe Rz 1181 ff und Rz 1224) | |
Kein automatisches Zufliessen an beide Ehegatten | |
Erfordernis der Mitarbeit im Betrieb | |
Ausschluss des Dienstverhältnisses bei Gütergemeinschaftsvertrag | |
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Zusatzinformationen | |
|---|---|
Gültig ab: | |
Materie: | Steuer |
Betroffene Normen: | EStG 1988, Einkommensteuergesetz 1988, BGBl. Nr. 400/1988 § 4 EStG 1988, Einkommensteuergesetz 1988, BGBl. Nr. 400/1988 |
Verweise: | |
Schlagworte: | Einkommensteuer |
Stammfassung: | 06 0104/9-IV/6/00 |
Datenquelle: Findok — https://findok.bmf.gv.at
Fundstelle(n):
LAAAA-76448