AZG | Arbeitszeitgesetz
3. Aufl. 2015
Besitzen Sie diesen Inhalt bereits,
melden Sie sich an.
oder schalten Sie Ihr Produkt zur digitalen Nutzung frei.
§ 19a Sonderbestimmungen für bestimmte Arbeitnehmer in öffentlichen Apotheken
Übersicht
Tabelle in neuem Fenster öffnen
I. | Grundsätzliches | 1, 2 | |
II. | Verlängerte Dienste bei erheblicher Arbeitsbereitschaft | ||
A. | Zulassungsinhalte (Abs. 2) | 3, 4 | |
B. | Folgen verlängerter Dienste (Abs. 4 und 5) | 5, 6 | |
III. | Überstundenzulassungen (Abs. 3 und 6) | 7, 8 | |
IV. | Besondere Rufbereitschaftsbestimmungen | ||
A. | Allgemeine Rufbereitschaftsbestimmungen (Abs. 7 und 8) | 9–11 | |
B. | Besondere Rufbereitschaftsbestimmungen für „Springer“ (Abs. 9) | 12 | |
V. | Formelle Aspekte der kollektivvertraglichen Zulassungen | 13–15 | |
I. Grundsätzliches
1
Die Sonderbestimmungen des § 19a gelten zwar für alle öffentlichen Apotheken, sind jedoch hinsichtlich der erfassten Arbeitnehmer auf Apothekenleiter (soweit diese nicht nach § 1 Abs. 2 Z 8 vom AZG überhaupt ausgenommen sind: zu den diesbezüglichen Kriterien siehe die dortige Kommentierung) und andere vertretungsberechtigte Apotheker beschränkt.
Anderes Apothekenpersonal unterliegt daher diesen Sonderbestimmungen nicht, sondern ausschließlich den allgemeinen Arbeitszeitbestimmungen und damit -grenzen der Abschnitte 2und 3.
2
Mit Ausnahme der besonderen Ruferreichbarkeitsbestimmungen der Abs. 7 erster Satz, 8 und 9, in denen direkte Abweichungen bzw. Beson...