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SWI 8, August 2011, Seite 343

Konzerninterne Verrechnung von Personalentsendungen

Transfer Pricing: Secondments Between Group Companies

Doris Bramo-Hackel und Cornelia Groß

Due to the increasing level of integration within multinational enterprises, cross-border secondments between group companies are common practice. Besides complex personal income tax and social insurance issues, the question arises how to determine an arm’s length charge for international secondments. This article provides guidance for use in practice to ensure the arm’s length nature of secondments between group companies.

Problemstellung

Wenn Mitarbeiter grenzüberschreitend für eine andere Konzerngesellschaft tätig werden, ist im ersten Schritt zu überprüfen, ob eine Personalgestellung oder eine Assistenzleistung vorliegt. Basierend darauf kann die Verrechnungsweise festgelegt werden. Im Fall einer Assistenzleistung ist in weiterer Folge zu überprüfen, ob eine Betriebsstätte begründet wird.

Personalgestellung zwischen verbundenen Unternehmen

Eine Personalgestellung zwischen verbundenen Unternehmen liegt grundsätzlich dann vor, wenn ein Mitarbeiter mit seinem Arbeitgeber (entsendendes Unternehmen) vereinbart, für einen bestimmten Zeitraum bei einem verbundenen Unternehmen (aufnehmendes Unternehmen) tätig zu werden.

Bei der Personalgestellung handelt es sich um eine Duldungsleistung. Es...

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