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Kündigungsmöglichkeit bei befristetem Dienstverhältnis - sachliche Rechtfertigung der Befristung
•Kündigungsmöglichkeit bei befristetem Dienstverhältnis - sachliche Rechtfertigung der Befristung (§ 879 ABGB; § 20 AngG)
ARD 5525/1/2004: 8 Ob A 42/04 s.
Soweit sich der Arbeitgeber darauf beruft, dass der OGH in der Entscheidung 8 Ob A 2206/96 m vom bei einem mit 4 Monaten befristeten Arbeitsverhältnis eine den Kündigungsmöglichkeiten des Kollektivvertrages entsprechende Kündigungsvereinbarung nicht als unzulässig erachtete, ist ihm schon entgegenzuhalten, dass es S. 403sich damals um ein Saisonarbeitsverhältnis handelte, bei dem ja allgemein eine Befristung als sachlich gerechtfertigt beurteilt wird.
Anmerkung: Die wiedergegebene Passage dieser Entscheidung ist deswegen interessant, weil sie andeutet, dass eine völlig grundlose Befristung schon bei der ersten Befristung problematisch sein könnte.