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Daxkobler/Rieser-Fruhmann/Schuster (Hrsg)

SWK-Spezial Mitarbeiterbegünstigungen

1. Aufl. 2024

ISBN: 978-3-7073-4915-3

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Dokumentvorschau
SWK-Spezial Mitarbeiterbegünstigungen (1. Auflage)

S. 419. Freie oder verbilligte Mahlzeiten sowie Essensgutscheine – § 3 Abs 1 Z 17 EStG

„Von der Einkommensteuer sind befreit: […]

a)

Freie oder verbilligte Mahlzeiten, die der Arbeitgeber an nicht in seinen Haushalt aufgenommene Arbeitnehmer zur Verköstigung am Arbeitsplatz freiwillig gewährt.

b)

Gutscheine:

Bis zu einem Wert von 8 Euro pro Arbeitstag, wenn die Gutscheine nur zur Konsumation von Mahlzeiten eingelöst werden können, die von einer Gaststätte oder einem Lieferservice zubereitet bzw. geliefert werden.

Bis zu einem Wert von 2 Euro pro Arbeitstag zur Bezahlung von Lebensmitteln, die nicht sofort konsumiert werden müssen.“

LStR 2002 Rz 93–99


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LSt
Auswirkung auf das Jahressechstel
Progressionswirkung gem § 3 Abs 3 EStG
SV/MVK
DB/DZ
KommSt
Lohnkonto
frei
neutral
nein
frei
frei
frei
nein

9.1. Darstellung der Lohn- bzw Einkommensteuerbefreiung

Die Befreiung erfasst einerseits die unentgeltliche oder verbilligte Zurverfügungstellung von Mahlzeiten durch den Arbeitgeber an nicht in seinem Haushalt aufgenommene Arbeitnehmer zur Verköstigung am Arbeitsplatz. Hierbei gibt es keine gesetzliche betragliche Beschränkung.

Andererseits erfasst die Befreiung die freiwillige Gewährung von Gutscheinen für Essen oder Mahlzeiten durch den Arbeitgeber an den Arbeitnehmer:

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