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Qualifikation, Professionalität, Unabhängigkeit – Topmanagement und Politik zwischen Anspruch und Wirklichkeit
Dieser Beitrag legt die Ergebnisse einer von Marketagent und BOARD SEARCH durchgeführten Studie zum Thema „Qualifikation, Professionalität, Unabhängigkeit – Top-Management und Politik zwischen Anspruch und Wirklichkeit“ vor. 210 hochkarätige und internationale Teilnehmer beantworteten dazu im Rahmen von Online-Interviews 30 Fragen. Die abschließende Studienpräsentation in Wien fand beachtlichen medialen Niederschlag.
1. Die Auswahl der Richtigen
Das Thema Qualifikation, Professionalität, Unabhängigkeit ist aktueller denn je. Die Auswahl der Richtigen für den Aufsichtsrat und Beirat bzw für Gremien aller Art ist die Königsaufgabe für Eigentümer und Haupt- bzw Gesellschafterversammlung und führt bei professioneller Erledigung zum Wettbewerbsvorteil. Für den Aufsichtsrat ist es die wichtigste Aufgabe, nur die Besten in die Geschäftsleitung zu bestellen. Die Entscheidungen in Bezug auf die Aufsichtsrat- und Vorstandsbestellung bestimmen das Geschick der Unternehmung bzw Organisation oder Institution entscheidend. Und das nicht nur täglich, sondern mittelfristig auf die bestellte Periode – zumeist fünf Jahre – und mit den Folgen der getroffenen Entscheidungen auch langfristig. Der Fisch b...