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„Beirat ist kein Ehrenamt, sondern mitunter knallharte Arbeit“ – Herausforderungen im Beirat von Familienunternehmen
Unabhängigkeit und Rückgrat, Integrität und Verlässlichkeit – vier Qualitäten, die Hand in Hand mit dem Wunsch gehen, dem Unternehmen (nicht etwa sich selbst) dienen zu wollen: Sie sind der Garant für professionelle Gremienarbeit. Was man als neues Beiratsmitglied stets im Blick behalten und gedanklich antizipieren darf: Halbgötter sind keine an Board, sondern es menschelt zuweilen auch dort ganz gewaltig. Was aber macht den zeitgemäßen Beirat aus, und wie klappt es mit der Mandatsgewinnung? Ein verzweigtes Gespräch mit Dr. Axel Smend, Experte zu Fragen der Governance und Gremienzusammensetzung, über das Perfect Match und die individuellen Wege in das Beiratsgremium (nicht nur) in Familienunternehmen.
Kurzbiografie
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Dr. Axel Smend hat Jura und Französisch im In- und Ausland studiert. Nach seinem Assessor-Examen heuerte er als Trainee bei der Commerzbank AG an und war dort seit 1974 in jeweils leitender Stellung im In- und Ausland tätig, zuletzt als Mitglied der Geschäftsleitung in Hamburg. Später arbeitete er für die DG/DZ BANK AG, wo er als Generalbevollmächtigter das Firmenkundengeschäft (Großkunden) zu verantworten hatte. 2002 ließ er sich in Berlin als Rechtsanwalt nieder und grü... |