Arbeitsrecht im Konzern

S. VVorwort

In der Praxis zeigt sich, dass Mitarbeitereinsatz – sei es konzernal und/oder international – zunehmend flexibel gestaltet werden soll. Am Beginn ist die unternehmerische Idee. Diese trifft auf unterschiedlichste Vorgaben des Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrechts. Oft stellen sich diese Fragen va im Konzern.

Als überzeugte Praktiker mit Liebe zur und Respekt vor der Theorie haben wir uns auf die Suche nach einem griffigen Werk begeben, dass diese Bereiche zumindest anschneidet und für uns erscheinende brisante Themen bearbeitet. Leider wurden wir dazu nicht fündig. Und genau dies hat uns dazu veranlasst, eine solche Publikation herauszugeben, die, allein aufgrund des uns vorgestellten überschaubaren Umfangs, keinen Anspruch auf Vollständigkeit erhebt und erheben kann. Was wir damit wohl erreichen möchten, ist eine gewisse praktische Tauglichkeit, die in die verschiedensten schillernden Themen des Konzern(arbeits)-lebens hineinreichen. Wir sind auch sehr froh, in diesem Band die verschiedensten Autorinnen und Autoren aus Praxis und Beratung gewonnen zu haben, deren Vielfalt sich nicht zuletzt in den Beiträgen hervorhebt und das Buch zu einem Gewinn macht.

Wir hoffen, ...