Haftungsfalle Unterentlohnung
1. Aufl. 2021
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S. VVorwort
Das Arbeitsrecht war immer schon geprägt von der privatrechtlichen Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer. In letzter Zeit erfolgen jedoch vermehrt staatliche Eingriffe durch Verwaltungsstraftatbestände, die die Stellung des Arbeitnehmers und dessen Rechte im Arbeitsverhältnis sichern sollen und bei Verstößen gegen gesetzlich oder kollektivvertraglich zwingendes Recht Sanktionen vorsehen. Die vorliegende Arbeit setzt sich mit dem diesbezüglich wohl brisantesten Tatbestand, nämlich jenem der Unterentlohnung in § 29 LSD-BG, auseinander.
Die vorliegende Arbeit habe ich während meiner beruflichen Tätigkeit und Ausbildung zur Rechtsanwältin in einer Rechtsanwaltskanzlei am Institut für Arbeits- und Sozialrecht der Johannes-Kepler-Universität Linz verfasst und damit mein Doktorat im Jänner 2021 abgeschlossen. Gegenständliches Werk basiert auf der im Juni 2021 geltenden Rechtslage. Die zu diesem Zeitpunkt vorliegende geplante Novelle (Ministerialentwurf vom ), welche der in der Arbeit enthaltenen Kritik zu § 29 LSD-BG entspricht, wird zum Abschluss der Arbeit in einem eigenen Kapital dargestellt. Es bleibt abzuwarten, ob diese grundlegenden Änderungen insbesondere bei den Straftatbes...