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1 x 1 der Personalverrechnung 2023

6. Aufl. 2023

ISBN: 978-3-7073-4643-5

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1 x 1 der Personalverrechnung 2023 (6. Auflage)

S. 18618. Ansprüche bei Beendigung eines Dienstverhältnisses

18.1. Laufender Bezug

Wird das Dienstverhältnis während eines Kalendermonats beendet, steht dem Dienstnehmer der Grundbezug für diesen Monat nur anteilsmäßig zu. Wie diese anteilsmäßige Berechnung zu erfolgen hat, steht oft im Kollektivvertrag; fehlt diese, ist der Monatsbezug durch 30 (Tage) zu dividieren und mit der Anzahl der bezahlten Kalendertage zu multiplizieren.

Beispiel zum Austritt eines Dienstnehmers während des Monats

Ein Dienstnehmer tritt am 18.10. aus. Der Monatsbezug beträgt EUR 1.800. Das Dienstverhältnis ist unbefristet. Wie hoch ist der Grundbezug im Oktober?

Lösung

Er arbeitet im Oktober 18 Tage. Der Grundbezug berechnet sich daher:

EUR 1.800 : 30 (Tage) × 18 (Tage) = EUR 1.080

18.2. Sonderzahlungen

Einem Dienstnehmer, dessen Dienstverhältnis nicht ein volles Kalenderjahr dauert, weil es während des Jahres beginnt oder während des Jahres beendet wird, steht die Sonderzahlung in der Regel nur im aliquoten Ausmaß zu.

Hat der ausscheidende Arbeitnehmer die Sonderzahlungen noch nicht erhalten, so hat er bei Auflösung des Dienstverhältnisses Anspruch auf Auszahlung einer aliquoten Sonderzahlung. Hat der ausscheidende Arbei...

1 x 1 der Personalverrechnung 2023

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